סדנת סורסינג פתוחה בזום 

שני מפגשים בני שעתיים כל אחד: הראשון ב- 22.6 והשני ב-24.6, מ 10:00-12:00
+ מפגש שלישי בונוס לשאלות ותשובות ב-25.6, מ-10:00

האם אתם משתמשים בעיקר בלינקדאין לסורסינג?
האם אתם מרגישים לעיתים ב loop והתוצאות מתחילות קצת לחזור על עצמן?
המיילים שלכם לא מניבים את התוצאות שאתם מצפים להן?


אם אתם מכירים את ההרגשה הזאת, אז כל הכבוד שאתם מבינים שזה לא אמור להיות ככה....

רוב המגייסים והסורסרים בארץ ובעולם מתחילים בלהכניס כמה מילות מפתח בלינקדאין.
פחות או יותר אותם מועמדים עולים בתוצאות וכך יוצא שכולם עושים פחות או יותר עושים את אותו הדבר. זו עובדה: לא צריך להיות סופר מקצוען לחפש בלינקדאין עם כמה מילות מפתח.
סורסינג מקצועי זה הרבה יותר מזה! וזה לחפש את המועמדים באשר הם - באתרים שלהם, בכנסים, מפגשים, בלוגים וכו. יותר לכיוון המידענות בתחום הגיוס.

תסכימו איתי שהבעיה היא גם כבר פחות למצוא, אלא לעשות כך שירצו לעבור אלינו בעיקר בימי פוסט קורונה שבהם הרבה מרגישים שהם לא רוצים להרעיד את האדמה מתחת לרגליהם.

נלמד איך לכתוב מיילים מנצחים ולרכוש בכך יתרון תחרותי על חברות אחרות.

תאריכים:
 22 ו-24 ביוני מ:10:00-12:00
ומפגש בונוס ב- 25 תרגול למי שרוצה מ 10:00-11:00

למי זה מתאים?

1.   לסורסרים full time
2.  לאנשי גיוס שעושים גם סורסינג
3.  מנהלי משאבי אנוש - מכיוון שזמנכם דחוק ואין לכם באמת זמן לעשות סורסינג מקצועני, הסדנא עשויה להיות קצת "too much"...משאירה את זה לשיקולכם.
הערה:  בסדנא תהיה התייחסות גם לגיוס טכנולוגי. 

 היתרונות שלי


1.  רקע של מידענות של למעלה מ- 20 שנה ו- 7 שנים של סורסינג. החיפוש אצלי ב DNA!
2. בינלאומיות - היחידה בארץ שהיא גם מרצה וגם מדריכת סורסינג מובילה בחו"ל
3. הראשונה בארץ להעביר קורס הסמכה בסורסינג במוסד אקדמי
4. מומחיות בטכנולוגיות סורסינג וגיוס מתקדמות, גם עתידניות.
5.  
מובילת דעה בתחום בעולם וגם מובילה את קבוצה הפאונדרים HR Tech בארץ.
   

מוזמנים לקרוא מה אמרו עלי אחרים

להלן חלק מהנושאים שידונו בסדנה

ה State of Mind הסורסרי 

1

סטרינגים בוליאנים מורכבים - טיפים וטריקים

2

לינקדאין מחפשים בכמה אופנים + xray search

3

Github ו- Stackoverflow לסורסרים - איתור מועמדים פוטנציאלים ואיסוף מידע חשוב (כולל גם כלים בחינם)

4

כלי סורסינג מתקדמים + תוספי כרום לייעול עבודת הסורסינג

5

עקרונות כתיבת מיילים מנצחים למועמדים פוטנציאלים

6

שאלות ותשובות: 

אני עובדת עם Linkedin recruiter corp. אני עדיין צריכה את הסדנא?

לינקדאין זה רק מקור אחד. אם מדובר בגיוס טכנולוגי זה לא מספיק. וגם אם זה לא גיוס טכנולוגי, לא כולם נמצאים בלינקדאין וצריך לדעת גם לעשות חיפושים מקצועיים באינטרנט החופשי.

ש

ת

אני כבר יודעת לכתוב סטרינגים בוליאנים.

ש

יופי :-) אבל הסדנא היא על עוד הרבה נושאים בעולם הסורסינג לא רק על הסטרינגים הבוליאנים. חוץ מזה, כנראה שאעשיר אותך גם בתחום הזה :-) חיפוש בוליאני זה לא רק ברמה של AND OR NOT

ת

עלות: 

אני לוקחת בחשבון את תקופת המיתון שלאחר הקורונה 
ואני מורידה את המחירים 


במקום 850 ש"ח + מע"מ
הסדנא תעלה 549 ש"ח + מעמ
בין 6-8 לאנשים
בתשלום 1 ניתן לשלם ב bit, pay, paybox  
(מס טלפון 054-5791865)
או
העברה לחשבון
(בנק 12, סניף 769, ח-ן 479162)
או
עד 6 תשלומים ניתן לשלם כאן.


* כל המשתתפים יקבלו PDF ובו כל המידע / אתרים/ תוספים /
דוגמאות לסטרינגים בוליאנים שדיברנו עליהם
*  המפגש השלישי הוא מפגש בונוס ובו אני עונה לכל מי
שהשתתף והתחיל לעבוד ויש לו שאלות 
*  חשבונית מס/ קבלה תשלח מיד עם קבלת התשלום
** מדיניות ביטולים:  עד שבועיים לפני הסדנה החזר מלא
, לאחר מכן אין החזר אך ניתן יהיה להגיע לסדנה אחרת. (למימוש עד חצי שנה לאחר מכן)

© 2020 All rights reserved to Karen Azulai

website by: Anat Belinson